本网讯（邝秋月）为进一步加强基层干部能力作风建设，提高廉洁自律意识，雄关乡纪委立足职责定位，聚焦主责主业，以“加减乘除”强力推动党员干部转作风、树新风。

　　思想提升做“加法”。利用“线上+线下”学习方式，将各级纪检监察机关通报曝光查处的作风革命效能革命典型案例，通过班子成员带头领学、各站所集中研学、微信公众号、微信群持续推送自学等多种方式，督促全乡广大党员对照问题举一反三，大力弘扬“马上就办、真抓实干”的作风。

　　抓早抓小做“减法”。紧盯重点时段、关键节点，向党员干部发送廉政提醒，开展集体廉政谈话，勤敲警钟“治未病”。对党员干部在作风、思想、纪律等方面的苗头性、倾向性问题，有针对性地采取批评教育、提醒谈话等方式，咬耳扯袖、红脸出汗，做到防病于未发、治病于初萌。

　　工作效能做“乘法”。践行“一线工作法”，强化乡村两级工作联动，坚持领导干部带头在一线，问题发现在一线，解决落实在一线，提高工作质量和效率。以“派单”模式将重难点工作任务逐一分解、量化，明确责任人和完成时限，提高工作的精准度。

　　监督检查做“除法”。乡纪委成立工作督查推进小组，定期、不定期督促各项工作落实完成情况，将督查情况作为干部年底评先评优参考依据。通过实施过程跟踪、进度督查、量化评比等方式传递压力，激励干部你追我赶、互比互赛。

　　下一步，雄关乡纪委将持续强化监督，以更高标准、更严要求、更实举措，拧紧作风建设的发条，持续提升干部履职能力。